Корпоративна культура

Корпоративна культура

Лідер меблевої промисловості в Китаї підтримується корпоративною культурою.Ми повністю розуміємо, що її корпоративну культуру можна утворювати лише через вплив, проникнення та інтеграцію.Розвиток нашої компанії підтримується її основними цінностями за останні роки -------Фокус клієнтів, співпраця в команді, продовжуйте вчитися, брати на себе відповідальність.

Орієнтованість на клієнта

Наша компанія завжди задовольняє вимоги наших клієнтів у всьому світі.Зберігайте якість продукції та виграйте репутацію клієнтів.Ставтесь до наших клієнтів напам’ять, а не до навичок.Завдяки стандартній системі якості та гнучким способом, щоб забезпечити послугу єдиного рішення меблів для дозвілля.

звичай
команда

Команда співпраці

Команда співпраці - джерело розвитку.Ми прагнемо побудувати групу співпраці.
Робота разом, щоб створити безпрограшну ситуацію, розглядається як дуже важлива мета для розвитку корпорації.Ефективно здійснюючи співпрацю з цілісністю, нашій компанії вдалося досягти інтеграції ресурсів, взаємодоповнюючих.
Нехай професійні люди дають повну гру на свою спеціальність.

Продовжуйте вчитися

Навчання є ключем до успіху, і це основне правило конкуренції за виживання.Ми продовжуємо пробивати стелю власної здатності створювати справді бажані результати, розвивати новий, перспективний та відкритий спосіб мислення, досягти спільного бачення та постійно вчитися вчитися разом.Вивчати та працювати в систематичному та безперервному поєднанні та підтримувати розвиток індивіда.

2
резюме

Брати відповідальність

Відповідальність дає змогу мати наполегливість.
Наша група має сильне почуття відповідальності та місії для клієнтів та суспільства.
Силу такої відповідальності не можна побачити, але можна відчути.